传奇今生翰林院第一期第一天学习总结

Flora0517

收到传奇今生翰林院第一期入学通知书，非常自豪，也无比向往。

于是，早早地和我们樱花团队的牛将谌巍老师一起，守候在培训地点楼下。真的开心到夜里做美梦。因为，做为团队的领军人物，我深知这次培训的意义，不仅仅是个人能力的提升，更关乎整个团队以及传奇今生品牌的健康稳定和快速发展。

把这面院旗交到下一届翰林院师弟师妹们的手里，应该是每一位大师兄大师姐们心中的目标吧？别不好意思，不想当将军的士兵不是好士兵，不想当优秀学员的学员，枉为翰林院学子。

第一天的精彩课程，全程无尿点，不瞌睡！每一位老师倾力打造，理论与实践相结合，让我们不仅知其然，更知其所以然，而且，有了很多以前没有的思考。

一句话总结今天的所得—个人，团队以及公司品牌意识的认知，溢价以及变现。

有了意识，有了认知，就有了努力的方向；有了品牌的溢价，我们才能平稳度过媒介的改变而带来的社会经济变革并不断发展壮大，而只有通过落地执行，我们才能将溢价的品牌形象转化为现金流，转化为生产力，形成强大的物质基础，形成良性循环。

个人品牌，团队品牌和公司品牌这三者之间，相辅相成，是互相借力借势，互相成就的关系。一荣俱荣，一损俱损。所以，我们作为经销商，虽然一方面是企业家，是老板，但也需要知道背靠大树好乘凉，这棵树，就是富诚集团，就是传奇今生；此外，我们的一言一行，一举一动，也代表着传奇今生的品牌形象。周恩来总理曾经说过，外事无小事，我想一个企业也是一样，只要我们面对社会，哪怕只是我们一个很小的社区地推活动的横幅颜色，都不是一件小事，因为我们的个人行为，在外界，就是公司和品牌的代表，而颜色，也就是视觉感官，是品牌形象的重要组成部分。

陈顾问，朱麻麻，和默墨总裁都反复强调了我们的院训，实用为本，责任为重，专业为魂。那么接下来，我们用实际行动持续地践行。

比如，我勇敢地登上讲台，做了即兴分享，打造个人和团队影响力；

比如，我马上回到核心群，把今天所学的内容进行筛选后，一点点揉碎了分享给我的核心团队，这是责任为重；

再比如，我认真地整理着笔记，与一起学习的伙伴进行信息的确认，与笔记的交流与补充，严谨地对待每一条咨询，这是专业为魂。

为什么我愿意花时间花精力在这个平台上，用心去做去学？因为我欣赏咱们传奇今生品牌和富诚集团的价值观：一个有底蕴有文化有担当的社交电商品牌；一家尊崇诚信，创新和共享的公司。

有了正确的价值观，我们就坚定淡定地跟着公司，笑看云卷云舒！

最后，向本期翰林院的组织者，老师们，致敬！感恩！

传奇今生翰林院第一期第六组学员

黄文涓 Flora

2019年5月26日