『阳新县日新梦想沙龙』因梦相聚，为爱前行—上海真爱梦想基金会梦想骨干教师赋能培训

程钰

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日新

　　2019年5月16——17日,来自五湖四海的近百位老师参加了上海真爱梦想基金会在武汉主办的第一期“真爱梦想骨干教师赋能“培训活动，我们阳新县日新梦想沙龙的七位梦想小伙伴也非常有幸参加了此次培训。我们不远千里，相聚一堂，只因心中有梦！

印象篇——

温馨的提醒和周到的安排

热情饱满的追梦人

干净舒适的学习生活环境

暖男——国俊小哥哥

可爱的梦想家人们

Day1 🌸

『破冰活动』

　　开始培训前，真爱梦想基金会的徐冲"小牛"老师的破冰游戏——"一二三"，通过一步步的口令和姿势的变化，一步步的难度升级，快速的反应激发了大家的学习兴趣，顿时教室一片沸腾。大家沉浸在这个游戏之中无法自拔了。

『开幕式』

　　闻一多基金会的刘主席热情饱满的上台致开幕词，南区梦想沙龙负责人施琼芳为其颁奖🏆🏆

『沙龙ABC』

　　随后，我们的女神施施为我们介绍了基金会理念，真爱沙龙的概念以及沙龙组织结构框架，对组织内部每个部门的职责做了详细的介绍。

『沙龙骨干内驱力』

　　上海真爱沙龙基金会的"大胡子"董志文老 师成功的抓住了我的眼球。

"波粒二象性""肯威伯尔"四象限???

这两个词我第一次听说，既深奥又好奇。

通过小组讨论——交流——展示的环节，原来人的特点表现可分为内部和外部，个人的和共同的。董老师的讲解让我们更加了解我们在沙龙里的个人定位。

『如何调动成员学校积极性』

　　下午，专业优秀讲师何瑶琴Yuki通过两个案例，就如何调动沙龙成员学校的积极性，对相关利益人的分析问题，哪个最重要呢？为我们扫除前方障碍提供了一定的方向。

『沙龙开展工具』

　　Yuki老师利用沙龙开发工具，反转再反转的方法，将整个会场的气氛调动到最高潮，小伙伴们个个跃跃欲试。

Day2 🌸

『引导』

　　5月17日的上午，来自湖北的战神"战建"老师为我们讲解了引导的重要性。对于我们这些教师来说，最难的就是在课堂上如何有效地提问、如何引导学生回答问题。战老师的讲解让我们初步掌握了在梦想课堂上怎样有效的引导孩子们去思考和回答问题。

『ORID 』理论方法

　　"战神"用层层递进的方式，让我们对焦点讨论法（ORID），由迷茫到认识到理解到彻悟。 内容充实，针对性强，提升大家在梦想课程授课过程中的提问能力和技巧。ORID技术（焦点讨论法）解决了大家最困惑的问题。O（objective）R(reflective) I(interpetive) D(decisional)从客观性、反映性、诠释性、决定性逐层深入提问，让学生知道学了什么、有什么体验，学会思考，最终作出决定，也为课堂评价提供了方向。

　　老河口的战建老师不愧为“大满贯”讲师，一位善于总结的高手。为了让大家对ORID有更透彻的理解，战建老师用几个话题的生活实例，如"如何向领导汇报这次培训内容"、"儿童节的讨论"等，我们在小组讨论、交换交流中逐步理解了ORID的运用，从而让这一看似深奥的方法更贴近生活，更接地气。

『提升组织治理能力』

　　下午，在徐冲"小牛"老师的暖场歌舞游戏"猩猩进化论"游戏后，最后一位大咖闪亮登场——他就是基金会的杨荣臻老师。他向我们提供了如何提升组织治理能力的方式，对如何学习的方法进行了讨论，同时也讲解了组织框架，让我们对组织框架更深的一步了解。

『共创2019沙龙行动方案』

在梦想课堂上，我们是最认真的😊😊

团队合作，提高精神凝聚力

我们第五组的作品展示

留恋记录培训点滴瞬间

阳新日新梦想沙龙追梦人——我们一直在路上

尾篇——

　　为期两天的培训接近尾声，真爱梦想团队的干货满满，我们的收货也是满满！

　　用心去飞，有梦就去追吧！感恩遇见，感谢梦想的种子在校园的每个角落扎根、开花、结果，我们会用爱心和毅力遇见更自信、从容、有尊严的自己。教书育人之路漫漫，让我们一起坚持追梦，描绘出更加多彩的未来。