新思想,新领航,新征程

静等花开

<h3> 新思想,新领航,新征程</h3><h3> 参加“魏书生教学艺术思想报告会”之感 2019年4月20日上午,我校部分老师有幸赴新乡参加“全国中小学骨干班主任核心能力提升暨魏书生教学艺术思想报告会”,四位教育专家精彩纷呈的经验分享,令我受益匪浅!</h3> <h3>  一, 德育无痕,德育永远在路上</h3><h3> 工作中曾有老师说:最害怕做班主任,因为班级管理工作尤其繁重;还有老师讲:做班主任最难,因为总有家长不配合教育、教学工作!就这个问题,刘习洪老师给出了很好地良策:家校共育,共建和谐班级。但是如何有效的进行家校共育呢?</h3><h3> 首先是:做一件让家长感动的事情。</h3><h3> 虽然我们与家长教育孩子的目标一样,但因为我们所处的立场不同,角色不一,所以我们与家长在工作中还是会有很多的分歧,如果想让家长和我们统一战线,除了让家长感受到我们对学生的用心、用力、用情,还要做一件让感动家长的事情,让家长用《童眼看世界》:从一年级开始,让班里学生用笔表达自己的心声,在学生书写的过程中,老师不做批改,任由学生发挥。然后把学生所写的一点点的积累起来,打印成册,定期展览。</h3><h3> 其次是召开家长经验交流会,让家长在会议上分享育儿经验,探讨育儿过程中存在的不足和困惑,然后老师把家长分享的经验记录下来,放在班级家长论坛里,供每个家长浏览学习。以上虽然只是两件微不足道的小事,但却可以让家长感受到老师对孩子的爱心,诚心,关心,用心。一旦家长能真切的感受到这一切,那么在日后的工作中,也定会全力以赴的配合老师的工作。</h3><h3> 最好的教育是“随风潜入夜,润物细无声”,是“待到山花烂漫时,师在丛中笑”;最好的教育是日积月累、潜移默化。为此,在学生思想教育、行动引领这一块,刘习洪老师如是做:每周一字。即每周教师在教室后面的黑板上写一个字,这个字的旁边要注明字的意思,然后围绕这个字,老师再写上本周对班里学生给予的希望,学习上需要努力的方向。长此以往,每周一字会演变为学生学习中的原动力,成为习惯,变成班级文化。</h3><h3> 做一件全员参与的事情教育学生,不仅仅是学校的事情,还需要家校联手,全员参与。在这件事情上,刘习洪老师从最简单、最基础的练毛笔字做起。平日每日抽出一节课时间,让学生练习毛笔字,然后利于学生在家期间,鼓励、动员家长和学生参与练习毛笔字。为激发学生练习毛笔字的热情,增强学生的成就感,刘老师还定期组织学生毛笔字展演活动,毛笔字义卖等活动。</h3> <h3>每周一字</h3> <h3>  二, 做智慧型、爱心型、幸福型班主任</h3><h3> 记得前段时间看过一段视频,说的是一个驴子在路上因疲劳而停止前行,任凭主人主人呵斥,抽打。但有一个过路的智者只说了“你再不走让你做班主任”这句话后,驴子便拼命朝前狂奔。虽然这只是一个笑话,却触发了我很多的思考:如何为自己的班主任工作减负,如何做一个智慧型的班主任?</h3><h3> 纵观很多班主任,虽然在平日工作中兢兢业业,勤奋自主,但由于在工作中缺少思考,缺少自我剖析,缺少自我研究,缺少自我反思,缺少自我筹划,所以,工作中定会事必亲躬,凡事只会尽力,不会借力。可想而知,这样的工作方式,这样的工作量,一定是超负荷的。不仅如此,这样的班主任也必定培养不出自我学习,自我管理的优秀学生。</h3><h3> 所以我个人认为,班主任做班级工作,重在管理,重在思考,重在反思。思考管理之道,思考管理之术,思考如何构建班级管理制度、管理机构,思考培养优秀的管理人才,思考如何把学生的能动性,自发性调动出来,让学生参与管理,自我管理;反思工作中自身存在的不足,工作中需要改进的方向。这样的话,不仅可以为班主任的管理工作大大减负,还能培养学生的责任心,动手能力,管理能力。</h3><h3> 其次是做一个有爱心的班主任。爱是人间亘古不变的话题,教育中也同样不能缺少爱。师爱是春风、是细雨,可以抚慰、滋润学生的心田;师爱是鼓励,是赞赏,为学生增强自信,找到努力的方向;师爱是阳光,是启明灯,照耀孩子璀璨的未来。但教育工作中,仅仅有爱还是不够的,还要根据每个学生不同的需求,不同习惯,把特别的爱给予特别的学生:自卑的孩子,用爱给予其希望,帮其树立信心;家庭变故的学生,给予呵护,让其感受到生活中有人爱、还有爱;有问题学生,用真心、耐心点亮他们黑暗的世界;懒惰的学生,则用勤奋带动他们...... </h3><h3> 有了经验,付出了爱,将会收获班主任的幸福。人都是感情的动物,身为人师如果真心真意去关心学生,全心全意对待学生,一旦学生,家长感受到了你付出了爱,将会收获幸福。人都是感情的动物,身为人师如果真心真意去关心学生,全心全意对待学生,一旦学生,家长感受到了你的爱,你的真心,相信他们也会定报之以李。那样的话,老师与学生之间将会超越师生情,老师与家长之间也定不会再因为工作中的一些琐碎事情而产生矛盾,爱可以感化一切,爱可以改变一切。</h3><h3> 有教育家曾言:每一个问题学生,都是上天派来帮助教师成长的天使。所以做一个幸福型的班主任,除了日常工作中与家长、学生建立亲密无间的关系,也应该在教学相长中,通过自身业务的提升,专业技能的进步,找到自己做班主任的成就感,幸福感。<br></h3> <h3>会中,我与全国名师常作印交流</h3> <h3>合影留念</h3> <h3>我与专家刘英琦交流</h3> <h3>与魏书生老师留念合影</h3> <h3> 三, 跟专家脚步,成长真自我</h3><h3> 4月21日上午,在聆听了全国优秀班主任、著名教育专家魏书生两个半小时的讲座后,我触动极多:首先我想到了当今在教育界中,为师者大有人在,但鲜有成为名师者;纵观教育教学中,教书匠比比皆是,但教育家却凤毛麟角。同样的起点,相同的平台,但最终结果为何有如此大的差别?</h3><h3> 我认为第一是为师者要有高尚的教育情怀。教育家陶行知曾言:教育要捧着一颗心来,不带半根草去。从“捧着一颗心”中可以真切的感受到,为师者对教育要心怀敬畏,要心存敬仰;“不带半根草去”则体现出教师工作中的默默耕耘,无私奉献。所以,每一个优秀的教育家,首先是热爱教育、挚爱教育,把教学工作当做一件最心爱的事业去经营,在教育工作既能看到眼前的苟且,还应该看到诗和远方。</h3><h3> 第二是坚守。前段时间,一位之前的同事在我发表的文章后留言:当年和你一同踏上教师的工作岗位,但因为没有坚持,随波逐流,所以现在我还是原来的我,你却已经不是之前的你.....是啊,教师也是凡人,如果在工作中经受不住考验、诱惑,那么是不会在教育事业上有所作为的。只有怀揣一颗教育的种子,虔诚的把它播撒在教育的田野中,然后用心,用爱,用情浇灌、培养,做到不放弃,不抱怨,所播下的种子终将开枝散叶,开花结果。</h3><h3> 第三是坚持。名人有言:成功与失败,其实只差了两个字,那就是坚持。一游泳爱好者,在游亚马逊河的过程中,就因为没有坚持,在剩下还不足五十米的水程时放弃了,从而失去了打破世界纪录的机会。就像我们为师者,在日常工作中,对于正确的事情,一开始也会赋予热情,给予爱,但久而久之,激情会锐减,坚持也会在懒撒中败下阵来。只有确定目标,坚持对的,坚持去做,才会有收获。就像魏老师说的那样,他这一辈子做教育,最不喜欢折腾,他最喜欢的就是对于正确的事情,坚持做,反复做,做反复,最终用坚持做出了经验,做出了水平,做出了业绩,做出了名气。</h3><h3> 第四是学会自我研究,自我反思,自我教育。教育家于永正先生说过:教师写一辈子教案,也不一定成为名师,但写三年教育反思的老师,则一定会成名。因为我们在工作中,当出现不和谐的音符的时候,总是缺少自我反省,自我剖析,总认为工作中的失误都源于学生的不努力,源于家长的不配合。却很少静下心来去反思自己的不足,既找不到努力的发向,又失去提高自我,成长自我的机会。所以,我们既要做到像孔子说的“吾日三省吾身”,又要像陶行知先生说的“每日对自己四问”。</h3><h3> 第五是学会自我学习,自我增值。学无止境,学而无涯。当今教育再不是教师有一桶水,就可以给学生一滴水,而是若给学生一滴水,教师就是自来水,是源源不断的水源。所以我们为师者在教学中,要不断的自我学习,自我成长,自我增值:定成长目标,定成长方法;读名著,读教育专辑,读成功的教学案例;学优秀教师的教学经验,学管理之道;看优秀教师端正的工作态度,看他人良好的工作心态;想自己工作中的不足,想工作中需要改进的地方;做自己认为对的事情,长期做,反复做。唯有这样,我们才能成长着,收获着,幸福着。</h3><h3> 《大学》开宗明义即讲到“大学之道,在明明德,在亲民,在止于至善。这句话的宗旨在于弘扬高尚的德行,在于关爱人民,在于达到最高境界的善。在参加完“魏书生教学艺术思想报告会”之后,我认为所谓的教师之道:在于师德高尚,在于勤勉坚持,在于大爱无私,在止于至善。若此,我们必将在教育之上越走越远,我们精神的原野也必将愈来愈广阔。</h3> <h3> 与魏书生老师留念合影</h3> <h3>  学习之旅,收获与成长并存!感谢吾校为老师们提供学习平台!</h3>