<h3>一、招聘教师</h3><h3>(一)学校简介</h3><h3> 新区实验学校现有学前班至九年级共计88个教学班,在校生5000余人,教职员工300余人。</h3><h3> 根据学校发展需要,2020年春节前招聘各科教师20人。</h3> <h3>(二)招聘对象 </h3><h3> 具有专科以上学历、2年以上教龄,年龄40岁以下;聘任之后担任1—9年级对应学科。</h3> <h3>(三)招聘程序</h3><h3> 1.填写基本信息表,可网上报名,也可以到学校填写。</h3><h3> 2.讲课:讲课在学校进行,讲课前2至3天电话通知。</h3><h3> 3.面试:对讲课过关的老师逐一面试。</h3><h3> 4.签订协议:面试过关的教师和学校签订用人协议书。</h3><h3> 5.岗前培训:开学前对所有聘用的新教师进行岗前培训。</h3> <h3>(四)工资待遇</h3><h3> 月薪:3000元—8000元。</h3> <h3>(五)工作地址</h3><h3> 鹿邑行政新区卫真路西段(森林湖畔西500米,南邻新公安局)</h3><h3>(六)联系电话:</h3><h3> 杨校长19937691529 </h3><h3> 董主任15138238899</h3><h3> 邮箱:1026948551@qq.com</h3><h3><br></h3> 二、招收插班生<div> 2020年春招收1--9年级优秀插班生200人,学位有限,报名从速。 入学程序:报名--参加考试--考试合格--缴费--注册--等待分班。</div> <h3> 管理立校,课改强校:我校坚持“学生为主体,教师为主导”的原则,把课堂还给学生,让学生参与进来;利用“学习小组”调动每个学生的积极性,达到“让每一个孩子进步,让每一个学生优秀”的目的。真正的让学生既学到知识,又锻炼了能力,真正的让课堂高效。</h3> <h3> 争分夺秒,惜时如金:新区实验学校是“书香校园”,全校教师见缝插针,共读经典,提高文化修养;全体学生惜时如金,处处读、时时看,提高学习成绩!</h3> <h3> 守则有序:学校重视“立德树人”,既要学生学到知识,又让学生学会做人。各班开展“道德班长”值日,假期布置“孝亲作业”,班会的感恩教育等活动,让孩子充斥在“道德品质”的氛围中。学校着重“规则”意识的培养,在集会、路队、密集操、食宿等方面的养成孩子有序进行。新区实验学校的孩子,个个都是懂感恩、晓规矩、明是非、守纪律的优秀学生。</h3><h3></h3><h3></h3> <h3> 春游:“感受大自然的美好,锻炼孩子们的意志”,学校为了让孩子们在生机勃勃、莺歌燕舞、繁花似锦的春日里,感受大自然的美好;锻炼孩子们坚强的意志,我校每年都组织“远足”活动,20余公里的路程,孩子凭借坚强的毅力和团队合作精神全部凯旋,看着孩子们一张张洋溢着笑容的脸庞,真是倍感欣慰,为他们点赞。</h3> <h3> 美食节:我校注重传统文化的教育和继承,每年都会举行“美食节”,让孩子自己动手包饺子,自己设计有创意的造型。孩子们在过程中获得动手的快乐、增强了团队合作意识、发散了孩子的思维、提高了班级凝聚力、感受到了传统文化的魅力,可谓一举多得,收获满满!</h3> <h3> 文艺汇演:学校紧抓素质教育不放手,我们学校为了让学生“德智体美劳”全面发展,发挥学生特长,重视孩子的各种爱好,学校开设“音乐”“舞蹈”“武术”“书法”“手工”等社团课,让个个孩子多才多艺,精彩的“文艺汇演”现场直播,是新区实验学校的一道亮丽风景线。</h3> <h3> 教师示范,学生优秀:我校汇聚精英教师,利用科学有效的教法,培养出了一批批优秀的新区学子。董事会每学期都会拿出近30万的奖学金对优秀学生进行表彰,真正的把学校办成了“公益性”的,全心全意为学生的学校;学校重视对教师的培养,每年都会组织各科教师外出培训,每学期都涌现出了大批优秀教师。</h3> <h3> 热烈欢迎有识之士加盟我校!</h3>