<h3> 根据《兴义分行2018年度党员领导干部民主（组织）生活会实施方案》贵行兴党【2019】3号文件精神要求，2019年3月12日，兴义分行党委书记、行长王重杨到贞丰支行党支部参加支部组织生活会。</h3> <h3> 本次组织生活会由贞丰支行党支部书记黄坤主持，他向大会汇报了支部组织生活会征求意见情况、支部上年度组织生活会整改落实情况、个人对照检查情况，支部委员分别进行了对照检查情况汇报，参会人员相互进行了批评与自我批评。</h3> <h3> 兴义分行党委书记王重杨同志对本次组织生活会进行总结点评。他表示，贞丰支行党支部今年的组织生活会与去年相比，有一定程度的进步，但批评与自我批评环节没有发挥实效，存在避重就轻、走形式、走过场的情况。他现场引导大家结合支行目前存在的主要问题，把矛盾摆在台面上来，深入剖析原因，找到解决办法。</h3><h3> 最后，结合本次组织生活会主题，他对贞丰支行党支部提出四点工作要求：一是要高度重视党建工作，发挥党建引领作用，在党内外营造出良好的工作氛围；二是要充分发挥基层党组织的堡垒作用，增强党支部带队伍的动力，增强员工的荣誉感与归属感；三是要辅助党员做好定位，做好两个转换，引导员工做好职业生涯规划；四是要加强日积月累，不积跬步无以至千里，不积小流无以成江河，每天坚持进步，养成“两个好习惯”、做好“一个转换”，结合党建与企业文化建设，打造一支用心、专心、专注的队伍，实现支行的长远发展。</h3>