<h3> 2018年12月25日下午，根据巡察整改工作要求，教师进修学校召开了党风廉政建设风险分析研判会，校班子成员和教育局副局长金兴洪参加了会议。</h3><h3> </h3> <h3> 会议对学校党风廉政建设在党、工、后勤、办公室等方面取得的成绩及存在的问题，在调研的基础上进行了分析研判，金局长为我校党风廉政建设风险分析提出了建设性的建议。</h3><h3> 会议指出，学校党风廉政建设总体进展良好，取得了阶段性成绩，工会、后勤、党支部、办公室等科室针对存在的风险制定了整改措施。在制度建设方面，学校制定出台了教师进修学校《关于慰问教师及家属的有关规定》、《关于慰问离退休教师及家属的有关规定》、《兰溪市教师进修学校请假、考勤制度》等多项规章制度；规范食堂管理，提出相应的整改措施；同时做好了党风廉政建设学习工作，提高廉政意识和防范能力等。</h3> <h3> 金兴洪副局长肯定我校风险点找准的同时强调树立保护意识的重要性，学校领导班子成员需要做到以下七点：（1）充分认识到党风廉政建设工作的重要性，加以落实，并签订目标责任书；（2）切实履行一岗双责，重视业务工作与党风廉政工作双部署双落实；（3）组织学习党内法律法规，增强党风党纪；（4）多开展提醒谈话，增强廉洁自律自觉性；（5）开展风险分析会，一季度一次，防范风险；（6）开展师德师风建设，加强警示教育，清正校风；（7）强化清廉学校建设，集体出谋划策，让清廉文化进校园。</h3> <h3> 金局长会上逐一指出班子成员、各部门落实党风廉政建设责任、目标考核任务存在问题，提出要保持争先创优意识，对存在问题要抓紧时间及时解决，攻坚克难，迎头赶上，以一流的服务推动学校各项培训工作的开展。</h3>