创新模式琢玉、标新立异育才———宿管处召开2018秋宿管干部工作经验交流会

遵化市职教中心办公室

　　为进一步提升宿管部学生干部组织管理能力、团队合作能力、社交能力和创新能力。全面增强学生干部的全局意识、服务意识、责任意识、效率意识、创新意识，加强队伍凝聚力、战斗力，提高学生干部的整体素质，11月14日中午，宿管处组织召开全体宿管干部工作经验交流大会，深化对学生干部的教育、培养和管理，促进学生干部顺应趋势、接受新挑战和自主解决问题的综合能力，从而更好地服务于同学。

　　会上，宿管干部踊跃发言，就工作实际问题进行讨论，探讨正确路径，更好的优化服务意识，促进整体服务能力。

另外，交流会采用干事互评，干事给楼长提建议，楼长给部长提建议的方式，深化宿管队伍团结意识，提升整体凝聚力。

　　副主任赵麟祥要求，宿管部学生干部要牢记“三问，三思，三念、三醒”和“四看”（在岗位看态度、在现场看行动、在状态看效果、在路上看作风），锻炼自己，服务同学，助力公寓发展。

　　全体宿管干部认真听，积极学，表示，今后一定改正自身存在问题，不断完善提高自己处事和工作能力，为公寓发展献策出力。

　　最后，副主任赵守庆对宿管部前期工作情况进行总结，并就公寓下步工作进行部署。他指出，宿管干部工作很辛苦，大家的工作表现可圈可点，真正做到了让老师放心，让学生信任。他强调，大家务必保持旁若有人和常若有人的警醒，守纪律，立德行，清清白白做人，干干净净做事，坦坦荡荡当好学生干部。工作中，要有真抓的实劲，敢抓的狠劲，善抓的巧劲，常抓的韧劲，共同打造一支团结向上，积极进取，风清气正，综合能力强的宿管干部队伍，全力协助老师促进公寓各方面建设有序推进，让校领导放心。