<h3> 党支部建设标准化工作启动以来,省农垦集团公司党委迅速动员,全面部署,稳步推进党支部建设标准化工作。</h3><h3><b> 疾步稳进“三强”先行</b></h3><h3><b></b><b> 强化工作作风转变</b>,结合全省转变作风改善环境建设年活动,省农垦集团公司党委启动了“三比一看”作风建设年,党支部建设标准化工作中,省农垦集团公司党委将作风建设摆上了重要议程,用“三比一看”活动检验支部标准化建设,以支部标准化建设推进作风建设,以有效措施提升支部标准化建设工作水平,确保了全面从严治党及作风转变向基层延伸。<b>强化业务素质提升</b>,针对基层农场连队支部书记文化程度低,业务能力弱的问题,省农垦集团公司党委举办了全垦区党支部书记培训班,邀请专家教授进行支部业务工作培训,提升基层支部书记业务水平;为做到培训工作的全覆盖,省农垦集团公司党建工作部专门成立工作组,深入基层单位送学上门,在20多家基层单位分别举行了支部书记培训,切实将党支部建设标准传授给了基层支部书记。<b>强化抓点示范提质</b>,为推动全垦区党支部建设标准化工作,省农垦集团公司党委印发《关于在党支部建设标准化工作中推荐立标支部的通知》,要求基层党委在前期自查整改的基础上选树一批立标支部,总结推广成功经验和亮点特色,以先进带后进,带动垦区全部党支部达标。</h3> <h3> <b>周密部署“三措”发力</b></h3><h3><b> 严格工作标准</b>,党支部建设标准化工作启动以来,省农垦集团公司党委第一时间学习传达全省基层党建工作重点任务推进会暨党支部建设标准化工作部署启动会精神,专题研究标准化建设工作,对垦区各单位党支部建设情况进行了摸底,研究制定垦区党支部建设标准化工作推进方案,明确了“路线图”和“时间表”,统一印发了工作手册,确定了“五步走”的对标争创工作模式。<b>严防形式主义</b>,继承和坚持过去行之有效的好经验好做法,紧盯支部班子建设、党员队伍建设、“三会一课”落实,力戒为留痕而工作,突出务实导向,坚持效果为上,避免“两张皮”现象,指导各级党组织按照行业性质和自身工作实际,将党支部日常工作与企业生产、职工生活有机结合,在生产经营攻坚克难,职工生活权益保障上充分发挥支委会议事、党小组模范先行和党员先锋模范作用,真正将党支部打造成为解决问题的助推器,党员补充动能的充电器,职工群众可以依赖的铁肩膀。<b>严把考核验收,</b>对照国有企业党支部建设标准化工作考评分标准,省农垦集团公司党委高度重视考核验收工作,严把考核流程,遵循“巩固先进、提升一般、整顿后进”的原则,对所辖党支部按照先进、一般、后进以“梯队化”分级分类、动态对标管理,在后续工作推进中要明确工作提升的时间进度和达标数据的准确率,突出在创先争优中“挂图作战”,在对标整顿上“销号管理”;同时,强化结果运,将党支部意见纳入干部考核评价当中,充分发挥党支部教育管理党员的主体作用。</h3><h3><br></h3> <h3> <b>从严从实筑牢三基</b></h3><h3><b> 建强基层组织</b>,按照《省农垦集团公司党委企业党组织工作活动基本规范》的要求,合理调整设置党支部,配齐配强支部班子;全力保障党支部工作经费,落实国有企业上年度职工工资总额1%的比例要求,各企业按照统发工资总额,合理安排党建活动,严格预算管理,足额拨付资金。通过资源共享、一室多用等方式建立党支部活动场所,务必保证每个党支部均有进行政治生活、“三会一课”等党员教育活动的场所。<b>夯实基础工作</b>,严格按照要求规范开展党支部日常活动,完善十大台账,着力整合基层党建信息网络资源,统一使用“甘肃农垦信息网”和“甘肃农垦”微信公众号,建立农垦企业统一的党建信息工作平台。<b>提升基本能力,</b>开展党支部建设标准化工作成效,最终要体现在打造一流现代农业企业集团、建设新农垦的“三步走”战略实施上,体现在年度经营目标任务的完成和深化农垦改革任务的推动上,体现在农垦集团助力全省脱贫攻坚行动和乡村振兴战略的“主力军”作用发挥上。省农垦集团公司党委在重点工作任务完成中推进党支部建设标准化,不断提高党支部工作水平,找准党支部服务生产经营、凝聚党员职工的着力点,推进党建工作理念创新、机制创新、手段创新,让党支部在企业基层工作中唱主角。</h3><h3><br></h3>