<h3> 为了做好迎接省教育厅对我校毕业生就业工作评估,招生就业处针对评估工作要求,利用暑假期间对就业指导中心办公场地、设备等进行了部分改造,争取以优异的成绩迎接评估专家来校指导工作。</h3> <h3>就业指导中心入口</h3> 校外部分重点就业基地展示<h3><br></h3> <h3>就业一人、幸福一家的就业目标</h3> <h3>就业制度上墙展示</h3> <h3>就业工作人员办公场地<br></h3> <h3>用人单位洽谈区<br></h3> 会议室<h3><br></h3> <h3>就业招聘室<br></h3> <h3>现场面试及个性化就业指导咨询室<br></h3> <h3>大学生职业生涯规划协会</h3> <h3>远程面试室</h3> <h3>毕业生档案室</h3> <h3>学校高度重视本次毕业生就业工作评估工作,6月5日专门召开了布置会议,学校二级学院就业工作负责人和有关处室负责同志参加会议,校党委委员,副校长舒红群出席会议并讲话。会议首先解读了本轮就业工作评估的指标体系,重点对新体系的评估要点作了说明。在此基础上,就做好本轮迎评工作,二级学院和有关部门做了具体分工。舒红群作了总结讲话。他指出,就业是衡量一所学校人才培养工作水平高低的重要指标,只能加强,不能放松。全校各部门要始终坚持以就业为导向,努力在抓培养、促就业上下功夫、见实效;要精准对标评估指标体系,按照任务分工逐项落实,兼顾关联,确保数据的完整性、统一性、准确性;要建立良好的迎评工作机制,倒排时间,按时按质按量完成工作任务。他强调,迎评不是目的,也不是终点,要切实把就业工作转化为办学的内在需要,抓常抓长,着力建立健全就业工作长效机制;要注重特色挖掘,做好典型案例编撰、就业研究等工作,不断开辟就业新领域,谋求就业新成就。 <br></h3>