<h3> 城口县2018年高燕一小公开遴选教师简章
为进一步加强教师队伍建设，拓宽选人用人渠道，优化教师队伍结构，根据《城口县机关事业单位工作人员调配管理办法（试行）》《城口县教师调聘工作制度（试行）》等文件要求，经请示教委，决定面向全县乡镇小学遴选1名在编在岗教师到我校工作。
一、遴选原则
按照“逢进必考、公平公开、人岗相适、择优聘用”的原则遴选。
二、遴选岗位及名额
本次共计遴选英语教师1名。
三、遴选条件
具有全日制专科及以上学历，英语专业，且在同一学校工作满三年及以上的在编教师。
四、遴选程序
（一）报名及审核
1.公告时间：2018年8月21日。
2.报名时间：2018年8月21日-22日18:00前，过时不再接受报名。
3.报名地点：城口县高燕镇第一中心小学校内。联系人： 赵老师，联系电话：13635307117
4.报名手续：报名时须持本人身份证或户口本、毕业证、教师资格证等证件的原件和复印件、城口县教师调聘审批表1份（附件1）。
5.材料审查：城口县教师调聘审批表须由原学校校长签字并加盖单位公章。所有报名材料于8月22日18:00前交报名联系人，过时一律不再受理。
（二）遴选
本次遴选采取面试的方式进行。
1.面试时间：2018年8月23日上午10:00。
2.面试方式：面试采取试讲方式进行，备课时间为40分钟，试讲时间在15分钟内，面试总分100分。凡面试成绩低于60分的不予确定为拟调聘人员。
3.拟定遴选人选
根据拟遴选岗位的名额，按面试成绩从高到低(保留两位小数)确定拟遴选人选。若面试成绩最后一名出现并列，则依次按学历（从高到低）、年度考核优秀等次（从多到少）确定拟遴选人员。
（三）考察
对拟遴选人员按1:1比例进行考察，主要考察近三年工作情况，重点考察其是否有违法乱纪行为；在遴选过程中是否有违纪行为；近三年内年度考核是否有基本合格、不合格或不确定等次；是否有严重影响社会稳定行为；是否有师德表现差造成不良后果或社会影响。考察不合格者，取消本次遴选资格。缺额按遴选同岗位面试成绩从高到低依次递补。
（五）成绩公示
2018年8月23日—2018年8月28日对拟遴选人员成绩进行公示。
（六）办理手续
对公示无异议者，按照程序完善调配手续，重新确定岗位等级并签订聘用合同。
五、本方案高燕一小2018年教师选聘工作领导小组负责解释。 </h3><h3> 附件：城口县教师调聘审批表
城口县高燕镇第一中心小学
2018年8月21日<br></h3>