<h3> 为了促进我县教育事业更快、更高、更好地发展,县教育局以后备干部公推为契机,秉着公平公开公正的原则,举行中小学校领导后备干部更新选拔考试,以提拔更多德才兼备的行政管理人才。本次考试由督学责任区具体负责落实实施。</h3><h3> 2018年4月24日,花桥督学责任区学校领导后备干部选拔考试正式开始,现场设在苗苗学校。 </h3><h3> 当天早上七点半,花桥督学责任区办公室四位成员、监督组成员、七位评委来到苗苗学校。首先全体成员集中开短会,人事股舒福清同志对工作要求和纪律做了重点强调。</h3><h3> 然后,花桥督学责任区舒德铁同志公示了工作人员分工,对具体工作做了强调说明,工作组按照工作方案进入工作程序。</h3> <h3> 本次考试的七位评委,分别由教育局领导、外辖区经验丰富的督办领导和名校校长组成,由督学责任区工作小组在昨天晚上12点通知到位的。他们分别是:教育局张在良站长、桥江督学办贺泽银副主任、警予学校舒清红校长、一完小唐建华校长、低庄中学杨启中校长、桥江中小高顺翔校长、均坪中小向黎明校长。笔试阶段:七位评委分别出了10道题,标好号,由人事股舒清福同志随机抽取10道题进行笔试。阅卷前,由七位评委对笔试试题的答案进行了集中讨论,统一了阅卷标准。</h3> <h3> 笔试室考生们正在挥笔疾书</h3> <h3> 这里的考场静悄悄</h3> <h3> 笔试完成之后,面试采用类似的方法产生三道面试试题,七位讨论商定了标准,中餐后进行面试。</h3> <h3> 你方答完我登场,强中更有强中手。</h3> <h3> 万绿丛中一点红。</h3> <h3> 面试答辩要点记载表</h3> <h3> 面试完成之后集体阅卷。</h3> <h3> 追求公平公正的评委们。</h3><h3> </h3> <h3> 一天的工作一直到下午5点半才完成,通过此次考试,发现了一大批优秀人才,尤其是处室后备干部行列中有几位无论是笔试还是面试的表现都让评委们有耳目一新的感觉,假以时日,他们必将在教育的舞台上崭露头角,大放异彩。</h3><h3> 给他们一个平台,还教育一分精彩!</h3> <h3> 问渠哪得清如许,为有源头活水来。教师要给学生一滴水,自己需要一桶水;活到老,学到老,还有三分没学到。时代在飞速发展,知识在不断更新,作为教育人也必须不断地更新知识,更新管理理念,更新后备干部,方能跟上时代步伐。教师行政管理干部队伍新老交替与合作是一个永无完结的历史过程,大力培养选拔优秀年轻干部,事关我国教育事业的根基和长远发展,是教育事业后继有人、兴旺发达的需要,是践行十九大精神,发展新中国特色社会主义的需要。如何培养选拔经得起群众、舆论、历史和实践检验的年轻干部,这是关系到我们党和国家长远利益的根本性战略问题。</h3><h3> 后备干部更新,打造一支高素质的教育行政管理团队,教育强国,溆浦教育人在行动!</h3>