<h3>今天我们在春暖花开的季节，齐聚在龙坞小镇，共商公司改革创新发展大计，很有必要，也很有意义。</h3> <h3>会议由总经理吴少飞主持，会议上提出，一是要增强担当意识。二是要增强大局意识。三是要增强创新意识。四是要增强自律意识。</h3> <h3>集团董事长周小云，在会上提出求真务实，开拓进取，扎实工作，适应新形势，新制度改革是公司稳步发展的需要。</h3><h3><br></h3> <h3>集团董事长对新制度逐条解读。</h3> <h3>会上公司与会人员认真听取制度改革方案。</h3> <h3>1、 规章制度逐步完善<br></h3><div>2、 标准体系日益健全</div><div>3、 管理能力稳步提升</div> <h3>会上听取新制度后，与会人员逐条进行讨论，对有不同意见和分岐进行修改和确定。</h3> <h3>“干事创新、人本和谐”的企业文化，形成了共谋发展、共促和谐的重大思想基础，促进了职工队伍和人才队伍建设的健康开展。一方面，紧紧依靠广大职工，推动企业发展；另一方面，企业发展又为人才成长提供了宽广舞台。改革创新发展的实践中得到了凝炼与升华，实现了人与企业的和谐发展。</h3> <h3>新的征程已经开始，新的机遇、新的挑战、新的发展正在等待着我们。</h3> <h3>只要公司上下更加紧 密地团结起来,以更加振奋的精神,更加饱满的热情,更加顽强的毅力,更加务实的作风,撸起袖子加油干,不忘出发初心,共同创造展图更加美好的明天 !</h3> <h3>幸福是奋斗出来的!</h3>