东湖幼儿园南营留园区学期末总结交流会议——破茧成蝶的华丽蜕变

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　　东湖幼儿园南营留园区学期末总结交流会议——破茧成蝶的华丽蜕变
“滴答，滴答”，随着那时钟的转动，转眼间一学期的工作已接近了尾声，东湖幼儿园南营留园区的各项工作也都随着新春放假的脚步画上了一个圆满的句号！

　　2017年是东湖幼儿园南营留园区全体教职工团结协作、奋力进取的又一年，在东湖幼儿园南营留园区的发展历程中，也是令人难忘和值得自豪的一年。这一年，东湖幼儿园南营留园区的发展规模不断壮大，保教力量更趋完善，社会声誉稳步提高。

　　在时代进步的潮流和社会变革的趋势下，不断向每一位教师提出改革发展的新课题，在改革和竞争中探索，在学习与反思中实践，以《指南》的教育理念与精神的贯彻实施保教工作。在高标准，严要求的工作中，东湖幼儿园南营留园区全体教职工齐心协力、团结一致，圆满完成了各项教育教学任务。👍根据这一年来的工作，在2018年1月30日–2月1日这三天中，东湖幼儿园南营留园区分别进行了音乐组、美术组、生活组学期末总结交流会议。

　　本次学期末总结交流会议在董园长、罗园长和郭园长的带领下正式开始！👏👏👏

　　会议由郭园长主持，首先郭园长总结了本学期的各个活动，而且对于各位老师的辛勤付出给予了肯定与鼓励；根据本学期的工作重点，郭园长为大家提出一些存在问题及我们今后需努力的方向，希望大家在这个正能量的团队，在下学期的工作中能够取得更大的进步！

　　瞧，这是东湖幼儿园南营留园区大班组的4位骨干教师！她们有着丰富的教学经验及专业素养，在她们身上有着很多值得我们学习的闪光点。她们从政治思想、教育教学、保教工作、家长工作及安全工作等多方面对本学期做了总结，在回顾总结中，大家都能找出自己的优点与不足进行分享交流，并为新学期制定下了自己的计划。👍👍👍

　　看着这年轻的脸庞，你是否看到了激情与活力呢？正因为年轻，她们对于工作一丝不苟、谦虚请教，积极增强自己的教学能力；正因为年轻，她们与幼儿年龄差距较小，更易于形成和谐融洽的师生关系，在心灵上与幼儿达成共鸣；正因为年轻，她们对于新知识、新概念、新技能的接受能力更强。在不断的学习中，年轻教师也将成为适应现代新模式的优秀教师，所以，东湖幼儿园南营留园区年轻的教师团队是不容小觑的哦！😝

在孩子成长过程中，还有一位对孩子的身心健康发展有着至关重要的人，那便是东湖幼儿园南营留园区的保育员老师。她们每天认真执行卫生保健制度，严格执行消毒工作。每天坚持做好室内环境和玩具的消毒工作，把培养幼儿良好的卫生习惯作为卫生保健工作的重中之重。在活动中注意幼儿的安全，多关注体弱幼儿，适当增加他们的活动量，根据天气的变化并注意及时给他们更换衣服，真正做到了对每一个孩子无微不至、细致入微的关心与照顾！

　　此次的分享交流为大家提供了一个很好的学习机会，通过倾听每一位老师的分享与总结，不仅能让大家从中取长补短，增长自身的经验，而且真的是让每一位老师受益匪浅。俗话说:“三人行，必有我师焉！”

　　随着在座各位老师积极、热情的分享，东湖幼儿园南营留园区的会议也接近尾声了，接下来请东湖幼儿园南营留园区三位尊敬的园长来为本次会议画上一个完美的句号。👏👏👏

　　会议尾声，董园长对老师们的分享交流做出以下几点总结:
1、学会沟通和传达，增进了解，表达情感；
无论是与同事，还是与家长的沟通，我们都应该掌握好方式、方法，用亲切、舒适的方式来表达你想要表达的意思，并能在沟通中学会换位思考，能思人所思、想人所想。
2、直面不足，督促改正；
在我们工作中总会有很多的不足存在，有不足说明我们还可以做的更好，直面不足是为了今后更好的发展。我们需要在实践中不断总结经验，这样才能更好更充实的走好接下来的路。
3、发现矛盾，及时协调；
在工作中总会有矛盾的出现，矛盾出现的时候不能逃避，更不能背后发表意见。最好的解决方式是让产生矛盾的双方都在场，相互说出自己的想法，作为协调者要用正确的方式引导双方从事情的大局出发考虑问题，想想自己怎样还可以做的更好，这样矛盾就可以直接解决。
4、立足岗位，提高自身专业素养。
希望大家用脚踏实地的态度来对待每一件事情，把每件事当成你的兴趣所在，这样便会收获快乐。

　　罗园长在听完老师们的分享与总结后，也是感受颇深，并对老师们寄予厚望。希望老师们能深入学习《指南》，将《指南》精神积极渗透，运用到日常教育工作中。我们坚持立足一日活动，以培养幼儿创新精神和实践动手能力为核心，进一步增强幼儿动手操作的兴趣，给每个幼儿充分提供动手动脑的机会，让孩子们在参与过程中，主动去思考、去实践，切实提高幼儿的多种能力。

最后，郭园长以“将来的你，一定会感谢，现在奋斗的你”来总结结束此次会议。并让我们懂得:在我们的生命中，我们的每一次经历，都是生活给予的宝贵经验；我们每努力一次，都可能在创造自己的财富！所以，趁着年轻奋斗吧！

铭记☞将来的你，一定会感谢，现在奋斗的你！✊✊✊

【园所随记】  
随着园所的不断发展壮大，园领导也在为孩子和老师们创造更为温馨、舒适的学习和工作环境。希望孩子们在幼儿园能感受到家一般的温暖，希望老师能在充满人文情怀和幸福感的环境中工作。

【教师工作职责】
因为教师职业的特殊性，要求我们教师无论何时何地都要受职业规范的约束。教师的职业，不同于其它所有的职业，它是培养人、教育人、塑造人的职业，是人类灵魂的工程师，它更是开启孩子心灵的启蒙师，所以教师这一职业是神圣而又伟大的。更所谓“学为人师，行为示范”。教师的一切言行举止，都是学生的榜样。因此，教师在这种职业规范约束下，不断的提高自身的思想政治素质和职业道德水平，争做一名具有强烈职业光荣感、历史使命感和社会责任感的教师。并努力使自己成为爱岗敬业、忠于职守、自觉履行教书育人、以高尚的情操、满腔的热情去教育引导学生全面发展的良师益友。

【新春篇】　　
新的一年，开启新的希望；新的一年，承载新的梦想！东湖幼儿园南营留园区的全体教职工提前祝大家“新春快乐”！！！🎉🎉🎉

站在2018年新的起跑线，让我们共同祝愿:东湖幼儿园及东湖幼儿园南营留园区再创新佳绩，再铸新辉煌！

【破茧成蝶的华丽蜕变】　　
每一次的学习、分享、交流与总结，都给了东湖幼儿园南营留园区老师们破茧成蝶的机会。只要我们用心付出，上天不会辜负每一颗赤子之心，时间不会亏待每一份坚持与努力。以后我们站在时光的彼岸，看着昨日的自己，一定会感谢那个时候流着泪、淌着汗却咬牙不肯放弃的自己。
相信东湖幼儿园南营留园区所有老师在园领导的带领下，一定会破茧成蝶，而且有一个华丽的蜕变，前进！前进！前进进！