<h3>《关于组织开好专题民主生活会的通知》</h3><h3>集团各部门、各分公司:</h3><div>为进一步加强集团各部门、各分公司上下级之间、部门之间的沟通协调,切实提高各单位负责人的沟通和决策能力,把广大员工的思想认识统一到2018年集团“抓环保、降成本、提产能”总目标上来,统一到集团做强做大上来,更好地推动集团各项工作有序开展。集团党委研究决定:集团各部门、各分公司于2018年1月20日至2月10日期间,集中精力组织开好专题民主生活会。</div><div>1、认真开展谈心谈话。普遍开展谈心谈话,班子成员相互之间、班子成员与分管负责同志之间开展谈心谈话,征求意见。把班子问题、个人问题、产生问题的根源及改进措施谈通说透。谈心谈话要以诚相见,达到交流思想、加深理解、形成合力的目的。</div><div> 2、深入开展批评和自我批评。自我批评要做到自我检查、自我教育、自我提高。相互批评要坚持原则、抓住实质,直接提意见,对不足和缺点毫不避讳,让大家畅所欲言,共同研究解决问题,使得沟通渠道更加畅通,真正达到以团结促和谐的目的。</div><div>3、开好班组讨论会。要紧紧围绕“抓环保、降成本、提产能”这个主题,结合2018年生产经营目标,组织各班组结合岗位实际展开讨论。讨论要找准目前存在的问题,有哪些因素制约了生产、增加了生产成本,哪些方面需要进一步改进,实现产能最大化。各班组对员工提出的问题和意见,要认真整理,并向车间负责人汇报。</div><div>4、开好管理人员讨论会。各分公司组织副主任以上管理人员围绕“做强做大”这个主题,结合班组讨论整理的意见建议进行讨论,确定需要整改问题,制定有力解决措施,明确责任人、办结时限。并在公司范围内予以公示,接受员工的监督,提高工作效率。</div><div>5、认真做好民主测评。对各部门、各分公司中层以下管理人员的全年工作称职等级给予评定。测评内容以德、能、勤、绩、廉为主,将履职考核内容细化分解为:是否忠诚于集团、忠实于董事长,执行能力,组织领导能力,工作思路,工作成绩,工作作风,是否关心下属和员工,执行制度情况,道德品质和廉洁自律情况十个方面。通过民主测评,进一步加强基层管理人员队伍建设。</div><div>6、扎实抓好整改落实。坚持从自己做起,从现在改起,边议边改、立说立行,不等待观望、不敷衍塞责。针对员工反映的问题和民主生活会上查摆出来的问题,无论是班子的还是个人的,都要扎实整改落实。</div><div>7、要求:</div><div>(1)要高度重视。各部门、各分公司召开专题民主生活会时,各部门、各分公司主要负责人要高度重视,切实履行第一责任人的职责,带头开展谈心谈话,带头对照检查自己,带头开展自我批评,诚恳地接受批评、改正缺点,有针对性地做好思想工作,理顺情绪、化解矛盾,并做好管理人员的民主评议工作。</div><div>(2)要严格程序。各部门、各分公司召开专题民主生活会时,要通知本单位所属党支部支部书记、委员参加会议。集团党委将派人列席会议。</div><div>(3)要及时总结。各部门、各分公司务必于2月10前组织召开专题民主生活会,并把会议总结报集团党委。党委将对各部门、各分公司召开专题民主生活会的情况进行通报。</div> <h3>当月1月15日集团公司通知《关于组织开好专题民主生活会的通知》我部门领导就在2018年1月19日早晨9点在质检部中心化验室二楼会议室由张伟《张主任》和六班班长《刘丽》四班班长《王有林》召开了2018年首次班组员工民主生活会会议。再次还邀请了金属锰二厂杨艳伟和铁塞峰俩位领导来参加这次民主生活会会议。</h3> <h3>会议开始是由我部门领导张伟《张主任》讲话,会议主要是响应集团公司对全体员工的思想认识要统一,在2018年的经营计划目标中董事长要求毎一位员工都要懂得以集团为中心,为2018年集团“抓环保、降成本、提产能”总目标上来,统一到集团做强做大上来,更好的为集团的各项工作有序开展。</h3> <h3>杨艳伟领导讲到:1、我们是一个大家庭,我们有义务去为这个大家庭付出,为了我们在未来的发展中能更加强大起来,在2018年中我们就要努力在工作岗位上奋斗,与同事、领导之间要互相沟通互相帮助。</h3><h3>2、认真开展谈心谈话。普遍开展谈心谈话,班子成员相互之间、班子成员与分管负责人之间开展谈心谈话,征求意见。把班子问题、个人问题、产生问题的根源及改进措施谈通说透。谈心谈话要以诚相见,达到交流思想、加深理解、形成合力的目的。</h3><div> 铁赛峰领导说:1、我们要相信公司更要相信自己都是最好的,公司给予我们的回报是在于我们为公司付出了多少,我们要学会在工作中批评和自我批评,这样才能改正他人或自己的不足。我们首先要充分的认识到“抓环保、降成本、提产能”对于企业发展壮大的重要意义,</div><div> 2、深入开展批评和自我批评。自我批评要做到自我检查、自我教育、自我提高。相互批评要坚持原则、抓住实质,直接提意见,对不足和缺点毫不避讳,让大家畅所欲言,共同研究解决问题,使得沟通渠道更加畅通,真正达到以团结促和谐的目的。</div> <h3>会议进展的很顺利,在各位领导的发言中,大家听的十分认真,气氛活跃。在班组员工发言中,大家都是信心十足的为2018年集团的经营计划: “抓环保、降成本、提产能”的目标说出了各自的想法,努力拼搏的完成公司的经营目标。</h3>