<h3> 河间市幼儿教育保教能手大赛虽已圆满结束,但作为承办单位的市第一幼儿园,参赛教师虽然也荣获佳绩,但并未立即偃旗息鼓,收官自喜。而是在分管教学领导的组织下,于1月12日下午,召集教师在会议室进行观摩研讨活动。</h3> <h3> 市一幼领导非常重视此次比赛活动,比赛前,领导们经过多次会议,细致分工,周密部署,全园教师积极配合,保证了比赛过程的顺利进行。比赛前,一件重要的事情也被提上日程。一幼教师在保障正常教学活动的同时,还要进行轮流听课,抓住这次送上门口的学习机会。但有一点注意,一幼教师一定照顾远道而来的乡镇同仁,在保障其他单位观摩人员有座位的基础上,一幼教师才可同坐观摩,所以三天的活动时间,一幼听课教师几乎是全部站在录播厅的最后面。</h3><h3> </h3> <h3> 困难没有阻止教师们前进的步伐,她们对参赛教师的课程,深思熟记,真知灼见。视于眼,记于心。</h3><h3> 比赛进程中,献县幼教领导就对市一幼的团队精神,交口称赞,赞扬这支队伍的年轻与活力,赞扬一幼教师的团结向上,阳光灿烂,朝气蓬勃。</h3> <h3> 研讨中,教师们,各抒己见,踊跃发言:1.对课件制作的独到见解是,有的课程以课件见长,灵动活泼,趣味性强,能完美辅助教师开展活动,有的课件,如同虚设,可有可无,只是一种形式上的安排,完全未能起到点睛之处。2.目标定位,应准确,实效。个别老师目标定的深,幼儿整个活动过程费尽力气,也不能完全达到,有的活动课程目标浅显,还未经过引导启发,幼儿已能独立完成。3.教师提问题时,提问方式非常关键,提出的问题应让幼儿经过自己的思考后作答,锻炼幼儿的思维敏捷和对已有经验的阐述,而不是只给幼儿一种泛泛的封闭式的回答方式。4.教师要注意活动的生成,不要按自己的思路让幼儿回答问题,当孩子们出现发言主动,你争我抢的时候,教师要放慢节拍,给孩子展示的机会。5.当某个问题遇到瓶颈时刻,教师要学着启发引导,不能只等待幼儿无边际的答非所问,教师也不给对于非的答案,陷入乱境。</h3><h3> 最后,大家的共鸣之处,看到了乡镇教师也有卧虎藏龙之人,多向兄弟单位的幼教同仁借鉴,取长补短。把看到的优点长处运用到自己的活动组织中去。感谢有这样的学习机会。三天的陪伴,大家充实,快乐!也感谢河间教体局了领导对幼教工作的关爱与支持,让大家工作有滋味,努力有方向。</h3> <h3> 园长韩建敏对大家的畅所欲言给于肯定,最后总结:</h3><h3> 1.工作态度决定工作结果。正确面对工作压力,面对工作机会,让自己的业务能力不断提高。做不到最好,努力做到更好。</h3><h3> 2.参加活动时,要带着问题、带着头脑多思考,多练习。没有量变的积累,就没有质变的更新。</h3><h3> 3.关于活动目标的确定和表述的问题,必须有科学的依据,有理论的支撑,要符合幼儿发展水平。</h3><h3> 4.本次活动中幼儿的精彩表现可圈可点,为孩子们点赞的同时,也看出老师们的平时付出。老师一定做好孩子们的引领者,让孩子们在幼儿时期懂得真,善,美。</h3><h3> 总之,本次活动中很多地方是值得我们学习的。希望一幼的老师们戒骄戒躁,躬耕前行,不断提高!</h3>